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Le personnel de LMH, des salariés au service de votre qualité de vie |
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 | Les agents de LMH sont appréciés des locataires pour la qualité de leur travail et la conscience professionnelle qu’ils mettent en œuvre chaque jour pour vous garantir les conditions d’un environnement agréable. |
- Irrespect
Néanmoins, il s’avère qu’une minorité de locataires ne respecte pas leur travail. LMH engage systématiquement la facturation d’une heure de nettoyage (soit 15€) pour tout acte visant à dégrader l’environnement de travail des salariés. Tout locataire identifié paiera cette somme directement sur son quittancement ( somme ajoutée au loyer).
- Comportements
 | Certains locataires se montrent parfois agressifs vis-à-vis d’agents de terrain ou exerçant en agence. LMH porte systématiquement plainte à la Police Nationale pour qu’une enquête recherche l’identité des contrevenants. | La menace de violences est punie d’une amende pouvant atteindre jusqu’à 457,35€. L’amende pour les violences peut atteindre jusqu’à 1524,49€. Par ailleurs, LMH se réserve la possibilité de rechercher la responsabilité civile et pénale du ou des auteurs de faits répréhensibles. La responsabilité civile des parents est engagée pour des faits commis par des mineurs.
 | La loi punit de 2 années d’emprisonnement et de 30 000€ d’amende la menace de commettre un crime ou un délit à l’encontre d’un salarié exerçant ses fonctions. | Ces dispositions sont également applicables en cas de menace proférée et du fait de ces mêmes fonctions aux personnes vivant habituellement au domicile du salarié. Cette peine est portée à 5 années d’emprisonnement et à 75 000€ d’amende lorsqu’il s’agit d’une menace de mort ou d’une menace d’atteinte aux biens dangereux pour les personnes.
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